TRADES技術職の仕事図鑑

FIELD MANUAL 技術職の仕事図鑑 / 2026

資格と腕で、
現場を選ぶ。

施工管理、建築設計、電気・消防設備、設備保全、自動車整備。人が足りていない5つの技術職について、仕事の中身、資格の取り方、求人倍率と賃金を公的統計でまとめました。

DWG. 00JOB OPENINGS RATIO / FY2025

建築・土木・測量技術者の有効求人倍率

5.58倍

ALL JOBS
1.10
TECH
5.58
全職業の約5倍

出典: 一般職業紹介状況・雇用関係指標(年度)2025年度(厚生労働省)。パート含む常用。

01 INDEX / 職種図鑑

5つの技術職、
スペック表。

求人倍率と年収換算は、厚生労働省の統計で職種に最も近い区分の値です(カードに区分名を記載)。カードを押すと、仕事内容・資格の取り方・働き方・見学で確かめたいことを詳しく見られます。

No.01CONSTRUCTION MANAGER

施工管理

工程・品質・安全・原価。現場の「段取り」を回す人。

RATIO求人倍率
5.58倍全職業の5.1倍建築・土木・測量技術者/2025年度
WAGE年収換算
約679万円建築技術者/平均43.4歳
LICENSE主な資格
2級施工管理技士1級施工管理技士技士補
ENTRY未経験から
補助業務(書類・写真管理・測量補助)は無資格でOK。2級の第一次検定は17歳以上、1級の第一次検定は19歳以上なら学歴・実務経験を問わず受検できる(2024年度から)。
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No.02ARCHITECT / DESIGNER

建築設計・建築士

線一本で建物が決まる。図面に責任を持つ人。

RATIO求人倍率
5.58倍全職業の5.1倍建築・土木・測量技術者(施工管理を含む)/2025年度
WAGE年収換算
約679万円建築技術者(施工管理を含む)/平均43.4歳
LICENSE主な資格
二級建築士一級建築士木造建築士
ENTRY未経験から
指定科目を修めて大学・短大・高専・専修学校等を卒業すれば、実務経験なしで一級建築士試験を受けられる(2020年3月1日施行の改正後)。実務経験は免許登録までに積めばよい。
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No.03ELECTRICIAN / FIRE SAFETY

電気工事・電気保安・消防設備点検

資格がないと触れない仕事。だから、資格が武器になる。

RATIO求人倍率
3.37倍全職業の3.1倍電気工事従事者/2025年度
WAGE年収換算
約628万円電気工事従事者/平均41.6歳
LICENSE主な資格
第二種電気工事士第一種電気工事士電験三種消防設備士
ENTRY未経験から
第二種電気工事士は受験資格の制限なし。学科と技能の2段階で、2025年度の合格率は学科56.6%・技能71.8%。材料運搬などの補助作業は資格なしでも入れる(線引きは現場ごとに確認)。
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No.04MAINTENANCE TECHNICIAN

設備保全

ラインを止めない。止まったら、最速で戻す。

RATIO求人倍率
4.04倍全職業の3.7倍機械整備・修理従事者(自動車整備を含む)/2025年度
WAGE年収換算
約571万円はん用・生産用・業務用機械器具・電気機械器具整備・修理従事者/平均42.7歳
LICENSE主な資格
機械保全技能士電験三種電気工事士
ENTRY未経験から
保全作業そのものに必須の免許はない。公共職業訓練(ポリテクセンター等)に電気保全・機械保全のコースがある(地域ごとに要確認)。技能検定「機械保全」は3級から受けられる。
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No.05AUTOMOTIVE MECHANIC

自動車整備士

車検も、EVも、電子制御も。クルマの「主治医」。

RATIO求人倍率
4.04倍全職業の3.7倍機械整備・修理従事者(設備保全などを含む)/2025年度
WAGE年収換算
約504万円自動車整備・修理従事者/平均40.6歳
LICENSE主な資格
三級自動車整備士二級自動車整備士一級小型自動車整備士
ENTRY未経験から
整備補助・洗車・タイヤ交換などは無資格でもできる。実務経験を積んで三級→二級、または整備専門学校(一種養成施設)で二級課程を修了するルートがある。
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ROADMAP資格ロードマップ未経験から、どの資格を、どの順番で。5職種の取り方を1枚の図に。見る →

出典: 一般職業紹介状況(職業安定業務統計)・雇用関係指標(年度)2025年度(厚生労働省, 2026年公表)/令和7年賃金構造基本統計調査(厚生労働省, 2026年3月公表)。年収換算=きまって支給する現金給与額×12+年間賞与(推計)。「全職業の○倍」は職業計 1.10倍との比。

02 DEMAND / 需要

技術職は、
足りていない。

ハローワークの有効求人倍率で見ると、建設の技術者は5倍台、機械整備と電気工事も3〜4倍台。全職業の1.10倍と比べて、求職者1人あたりの求人がはっきり多い状態が続いています。

  • 36.7%建設業の就業者のうち55歳以上(2024年)出典: 改正建設業法 説明会資料(国土交通省, 2026年1月。労働力調査をもとに作成)
  • 47.7歳自動車の整備要員の平均年齢(2025年6月末)出典: 自動車特定整備業実態調査(日本自動車整備振興会連合会, 2026年1月)
FIG. 有効求人倍率(ハローワーク・パート含む常用・2025年度)
  • 建築・土木・測量技術者施工管理・建築設計
    5.58倍
  • 機械整備・修理従事者設備保全・自動車整備
    4.04倍
  • 電気工事従事者電気工事・電気保安・消防設備
    3.37倍
  • 職業計全職業
    1.10倍

出典: 一般職業紹介状況(職業安定業務統計)・雇用関係指標(年度)2025年度(厚生労働省, 2026年公表)。職業分類の中分類の値で、施工管理・設備保全などの職種だけの値ではありません。求人倍率は求職者1人あたりの求人数で、ハローワーク経由の求人・求職だけを数えています。

03 FIELD CHECK / 現場で確かめる

求人票に書いてないことは、
現場に書いてある。

残業の実績、誰が教えてくれるのか、資格を取らせてもらえるのか。技術職の職場選びで大事なことほど、求人票からは読み取りにくいものです。クーラなら、応募の前に職場を見学したり、1日お試しで働いたりできます。

  1. 01

    見学に申し込む

    履歴書・面接なしで申し込めます。求職者の利用は無料、営業電話もありません。

  2. 02

    お試しで働く

    1日お試し勤務には報酬があります。資格が要る作業はできないため、同行・補助の範囲で現場を体験します。

  3. 03

    納得したら入る

    採用に進むかどうかは、お互いが納得して決めます。採用は強制ではありません。

CHECKLIST

5職種に共通する、
見学で聞くこと

  • 残業の実績と36協定月ごとの残業時間の実績と、特別条項の有無。建設業は2024年4月1日から上限規制の対象です。
  • 資格取得の支援受験料・講習費の負担、合格後の手当、試験前の勤務調整。
  • 誰が教えてくれるか配属後の指導役とOJTの計画。製造業の事業所の62.8%が「指導する人材が不足」と回答しています(2026年版ものづくり白書, 厚生労働省)。
  • 担当する範囲現場の数、工事や設備の種類、担当エリア。身につく経験が変わります。
  • 呼び出しと休日突発対応・夜間作業・休日工事の頻度。現場の人に直接聞くのが確実です。

職種ごとの質問リストは、各職種のページにあります。

04 FAQ / よくある質問

よくある質問

未経験から技術職に入れますか?

入り口はあります。施工管理の補助、設計のCAD補助、電気工事の材料運搬、整備工場の洗車やタイヤ交換など、資格がなくてもできる仕事から始めて、働きながら資格を取る人が多い職種です。施工管理技士の1級第一次検定は2024年度から19歳以上なら学歴・実務経験を問わず受検でき、第二種電気工事士には受験資格の制限がありません。

このサイトの「求人倍率」は何の数字ですか?

厚生労働省「一般職業紹介状況」の有効求人倍率(ハローワーク経由・パート含む常用・2025年度)です。求職者1人に対して求人が何件あるかを表します。職業分類の中分類の値なので、「施工管理だけ」「設備保全だけ」の値ではありません。各ページに対応する区分を書いています。

「年収換算」は実際の年収ですか?

厚生労働省「令和7年賃金構造基本統計調査」の、きまって支給する給与(残業代を含む)×12か月+年間賞与で計算した推計値です。公表されている年収ではありません。企業規模10人以上の事業所の一般労働者が対象で、会社の規模や地域、年齢で大きく変わります。

見学やお試し勤務で、資格が必要な作業もできますか?

できません。電気工事士や消防設備士が必要な作業などは、資格を持たない人は行えません。お試し勤務では、見学・同行・補助など、資格のいらない範囲で現場を体験することになります。資格を持っている場合は、書類で確認されます。

クーラの利用にお金はかかりますか?

求職者の利用は無料です。履歴書や面接なしで、職場の見学やお試し勤務に申し込めます。お試し勤務には報酬があります。

見学やお試し勤務をしたら、その職場に入らないといけませんか?

いいえ。見学やお試し勤務のあとに採用に進むかどうかは、お互いが納得して決めます。採用は強制ではありません。クーラから営業電話がかかってくることもありません。

NEXT ACTION

まず、現場を見に行こう。

クーラは技術職を含む41職種に対応。見学・お試し勤務から、近くの職場を探せます。

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